抚顺职业技术学院（抚顺师专）2022-2023
学年度信息公开工作年度报告
根据《高等学校信息公开办法》和《教育部办公厅关于做好2023年高校信息公开年度报告工作的通知》（教办厅函〔2023〕52号）要求，结合抚顺职业技术学院（抚顺师专）工作实际，特编制2022-2023学年度信息公开工作年度报告。统计数据的时间为2022年9月1日至2023年8月31日。
本报告的电子版可以从抚顺职业技术学院（抚顺师专）门户网站（http://www.fvti.com）下载。如对本报告有任何疑问，请联系抚顺职业技术学院（抚顺师专）行政办公室（电话：024-53909901）。
一、概述
2022-2023学年度，在辽宁省教育厅、抚顺市委、市政府的正确指导下，严格落实《高等学校信息公开办法》，紧紧围绕师生及社会公众关切，扎实推进学院（校）决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，不断提高教育透明度，有力保障师生及社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权，为学院（校）深化改革、谋划发展提供助力。
（一）高度重视信息公开工作
学院（校）高度重视信息公开工作，组织各部门认真学习了《高等学校信息公开办法》，坚持“以公开为常态，不公开为例外”的原则，全面推进学院（校）信息公开工作是深化校务公开、促进依法治校、加强民主管理、搞好党风廉政建设、提高管理水平的必然要求。学院（校）通过教职工代表大会、各级干部大会、工会、团委、学生代表座谈会和各种公文、新闻媒体、校园官网、微信公众号、广播站、宣传栏等形式，对学院（校）的建设和发展、职称评审、科研项目、教育教学管理、学生奖惩、助学，特别是招生、就业和财务收费项目等情况实行全方位公开，切实保障了师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。
（二）建立相关工作机制
建立信息公开工作领导小组，定期召开会议，研究信息公开工作，听取各部门的工作汇报。进一步明确了学院（校）信息公开领导小组工作职责，加强对信息化建设的组织领导。加强信息报送工作队伍建设，建立了信息公开报告机制，随时报告，定期汇总，确保信息依法公开、及时公开，有力地推动了信息公开工作的开展。
（三）加强信息公开平台建设
把校园官网作为公开信息的主要载体，完善和丰富公开内容，着力提高公开信息的真实性、针对性和实效性，切实把公众最直接获知相关信息的载体做好。充分利用校园官网、微信公众号、抚顺职业技术学院团委等多种载体将学院重大决策、重大事项、教育教学等问题的相关情况及时进行宣传报导，扩大了学院（校）社会影响力和美誉度。
二、信息主动公开情况
（一）主动公开信息的方式和途径
一是通过校园网向学院（校）内师生员工和社会公众主动公开信息条目544项，主要用于宣传报导有关会议、合作及学生活动等信息。
二是通过各种会议、文件等形式面向全校公开信息。共召开各类会议153次，制定文件71个。其中召开疫情防控工作领导小组会议落实疫情防控和传染病预防工作40次。出版《抚顺职业技术学院（抚顺师专）报》12期。
三是通过官方微信、订阅号、工作QQ群等新媒体面向全校公开信息。2022-2023学年度，通过学院（校）官方微信公众号公开信息189条，“抚顺职业技术学院团委”微信公众号发布145条，工作QQ群公开信息110条。
（二） 重点专项信息公开情况
1.招生考试信息公开情况
抚顺职业技术学院、抚顺师范高等专科学校2023年普通高考招生章程及2023年普通高中单独招生、中职升高职单独招生办法经省教育厅审核同意后分别在阳光高考及学院招生网向社会及考生公开发布，分批次、分科类招生计划经省教育厅及各省教育厅审核同意后分别在阳光高考、各省招考办网站及学院（校）招生网向社会及考生公开发布。
2023年考生个人考试成绩及录取结果在学院（校）单独招生考试系统及学院（校）招生网上公布，考生可凭考生号及姓名查询。分批次、分科类录取人数和录取最低分可通过学院（校）招生网查询。学院公（校）布考生申诉公开电话，新生复查期间无举报，没有发现录取违规及考生违规事件。
2.财务信息公开情况
按照抚顺市财政规定时间分别在校园官网、抚顺市政府网公示了2021年度抚顺职业技术学院(抚顺师专）决算；2022年度普通高校学生资助补助经费等项目绩效目标；2022年度单位整体绩效目标；2023年度抚顺职业技术学院(抚顺师专)预算；抚顺职业技术学院（抚顺师专）收费情况说明向社会公开收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式。
3.资产信息公开情况
严格按照政府相关规定，在抚顺市政府采购网公开发布各类物资采购的招投标公告、公示信息，做到信息公开及时、准确、全面。2022-2023学年度，政府采购项目54项，总采购预算987.3万元，通过政府招标采购节约资金34.5万元。
4.人事信息公开情况
严格按照国家和省、市的人事政策开展工作，对与教职工利益密切相关的热点问题，采取多种渠道公开，保证信息渠道通畅，最大限度地方便教职工知情、监督。工作中做到三公开：公开人事法规和政策、公开办事程序、公开办事结果。学年度主要公开有省级“优秀教师”“先进集体”“教书育人模范”“职教名师”“骨干教师”“专业带头人”遴选通知、申报过程及结果；职称评审晋级工作通知、过程及结果；校招岗位人员招聘信息通知、过程及结果；校内评优、评先的条件、程序和结果。
5.教学信息公开情况
教务信息主要通过校园官网教育教学栏目和“高等职业院校人才培养工作状态数据采集与管理平台”、“全国职业院校专业设置管理与公共信息服务平台”面向社会主动公开情况主要涉及专业设置、当年新增专业、停招专业名单，全校开设课程总门数、实践教学学分占总学分比例、选修课学分占总学分比例等信息。公开教育教学管理相关制度文件、全校各专业人才培养方案、职业技能等级认定公告、职业教育星级专业评估《专业自评报告》、学校高等职业教育质量年度报告等信息。
6.就业信息公开情况
充分利用就业信息网络服务平台、微信公众号、微信群定期发布就业信息，制定并公开有关促进毕业生就业的政策措施和指导性服务。2023年专升本考试中，全校报名人1213，升本571人，录取47.7率%。2023年学院（校）毕业生总人数为 3278人，其中抚顺职业技术学院毕业生人数为1653 人，就业人数1459人，抚顺师范高等专科学校为1625人，就业人数1507人。采取线上线下相结合的方式，举办专场招聘会，邀请企业家280家左右，提供就业岗位12000余个。
7.学生管理及学风建设信息公开情况
开展“学风建设系列活动”，建立完善学业、违纪预警机制，与各系部和相关部门联动，强化学生违纪处理、学籍管理和学业预警在学风建设中的作用。根据上级下达的国家（省政府）奖学金、助学金名额，以各系符合参选条件年级的学生人数为依据进行名额分配。公示无异议后，将审批结果备案留存，同时上报辽宁省学生资助管理中心。
8.对外交流与合作信息公开情况
制定专升本留学招生计划，举办留学说明会，加大留学宣传力度，为加强学生交换学习、培养国际化人才做铺垫，向2023级新生发放留学招生宣传简章3000余份。公开《2022国际化调查报告》《2022教育部涉外办学调研》《辽宁省高校来华留学工作状况调查报告》为下一年的工作开展提供数据参考。
（三）依申请公开和不予公开情况
本年度，无受理信息公开申请情况和依申请公开的减免情况。
（四）对信息公开工作的评议及受到举报、复议、诉讼的情况
本年度，学院师生员工对信息公开工作表示满意，社会公众对学院信息公开工作广泛认可，没有收到有关信息公开的举报投诉。
三、信息公开工作存在的主要问题和改进措施
信息公开工作是畅通学院（校）民主管理渠道的有效形式，关键是抓好落实，加强信息公开工作的分析研究，科学处理信息公开工作与保密工作的关系，统筹规划，协调发展。我们也清醒地意识到学校信息公开的制度和机制还需完善，主动公开的意识需要进一步增强，公开的渠道方式需要进一步拓展。今后，学院（校）将在信息公开内容、形式、程序及长效机制建设方面进一步探索和完善，在信息公开评议工作上下功夫，推动学校信息公开工作规范化、制度化、程序化和经常化，提升学院（校）民主办学、依法治校的能力。
